5.1.2 Komentár k ZP § 119 Minimálna výška mzdy
JUDr. et Mgr. Jozef Toman, PhD; Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M.
![](//img.dashofer.sk/cif/onb/common_pictograms/gen3_noprofi//pravna_uprava.gif)
§ 119
Minimálna výška mzdy
(1) Mzda nesmie byť nižšia ako minimálna mzda podľa osobitného predpisu.
(2) Mzdové podmienky zamestnávateľ dohodne s príslušným odborovým orgánom v kolektívnej zmluve alebo so zamestnancom v pracovnej zmluve. Pre člena družstva, u ktorého je podľa stanov podmienkou členstva pracovný vzťah, možno mzdové podmienky upraviť aj uznesením členskej schôdze.
(3) V mzdových podmienkach zamestnávateľ dohodne najmä formy odmeňovania zamestnancov, sumu základnej zložky mzdy a ďalšie zložky plnení poskytovaných za prácu a podmienky ich poskytovania. Základnou zložkou mzdy je zložka poskytovaná podľa odpracovaného času alebo dosiahnutého výkonu.
![](//img.dashofer.sk/cif/onb/common_pictograms/gen3_noprofi//komentar.gif)
Komentár k § 119:
K ods. 1: V nadväznosti na zákon č. 663/2007 Z. z. o minimálnej…